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조용한 해고(Quiet Firing)

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박남량 [narcciso] 쪽지 캡슐

2024-03-05 ㅣ No.6552

                                                                                               조용한 해고(Quiet Firing)




과거 인적 구조 조정이 공식적이었다면 이제는 물밑에서 조용하게 해고가 이뤄지고 있다. 공식적인 구조조정이나 명예퇴직 대신 간접적인 방식으로 인력을 줄이고 비용을 절감하는 방법 내지는 조치를 가리켜 조용한 해고(Quiet Firing)라고 부른다.

불황에는 조용한 해고(Quiet Firing)도 많아진다. 조용한 해고란 진짜로 해고가 된 것은 아니다. 리더가 직원을 없는 사람즉 투명인간 취급하는 것이다. 회사 관리자가 직원에게 커리어 발전 기회를 제공하지 않거나, 핵심 업무를 다른 직원에게 맡기거나, 비합리적인 성과 목표를 제시하는 식으로 조용히 불이익을 주면서 직원이 견디지 못하고 스스로 직장을 떠나도록 하는 것이다.

해고가 힘들고, 노동시장이 경직되며, 정부가 감시의 눈을 부릅뜰수록 조용한 해고(Quiet Firing)의 비율은 더 높아진다. 해고 대신 채용 동결로 자연적인 인력 구조조정에 나설 수도 있다. 조용한 퇴사(Quiet Quitting)를 조용한 해고(Quiet Firing)로 대응하는 조직이 늘고 있다. 소극적으로 일하는 사람을 은근슬쩍 주요한 업무에서 빼버리는 것이다








 



† 성부와 성자와 성령의 이름으로 아멘.

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